临城县委编办不断总结以往工作经验，精心筹备，认真部署，采取“1+1+3”工作法及时对2021年度事业单位法人年度报告工作进行统筹部署。

着眼转变作风，制定1个方案。立足工作实际，结合疫情形势，研究制定年度报告工作方案，利用春节假期时间提前起草《关于做好2021年度事业单位法人年度报告工作的通知》，对报送内容、工作程序、完成时限、工作纪律等相关内容作了详细具体的安排部署；结合2022年“作风建设年”，大抓转作风提时效，往年发放通知各单位领取陆陆续续大概需要一周时间，本次利用一天半时间使92个单位全部领取完毕，为顺利完成2021年度事业单位法人年度报告工作奠定了基础。

立足业务指导，开展1类培训。针对事业单位经办人员变动频繁、业务生疏等情况，在往年发送纸质版资料给各事业单位经办人员进行参考学习的基础上，创新方式方法，对事业单位经办人员开展线上业务培训。提前制作了《事业单位年度报告书》模板及《事业单位法人年度报告公示工作流程及注意事项》PPT课件，将工作过程中容易出现的问题和容易出错的地方以及各项指标解释等均作了明显标注，并将该资料上传至微信工作群，使各单位负责同志对业务知识和工作要求一目了然；仍存在问题的，该办的负责同志通过电话进行沟通和耐心指导。既节省了时间，又提高了工作效率。

履职尽责，优化3项服务。一是开展变更登记提醒。坚持事业单位登记管理与机构编制管理协同配合，全面掌握年内事业单位职责调整、法定代表人变动等情况，建立变更事项清单，提醒相关单位及时办理变更登记。二是主动解决困难和问题。对往年年度报告工作进行梳理分析，对各事业单位可能出现的问题，实行提前服务，避免反复提交反复审核事倍功半。三是开展报告书预填预审。综合考虑各学校在寒假期间办公不方便，以及往年部分事业单位因报告书填写不准确、不规范被一次甚至多次退回等情况，通过线上办公平台，为各事业单位提供报告书预填预审服务，减轻报告工作正式开展期间的工作压力，提高一次性通过率，确保报告书的规范性和高质量。