赵县深化乡镇改革情况工作进展

一、高度重视，迅速组建工作机构

县委严格落实深化乡镇改革主体责任，县委书记张敏周认真履行第一责任人职责，靠前指挥、周密部署，确保乡镇改革工作在我县顺利推进。省、市动员部署深化乡镇改革工作后，县委第一时间组织研究部署，先后3次召开全县深改领导小组会，优化调整了县深化机构改革领导小组副组长和成员单位，并及时组建了各乡镇工作专班。同时按照市委要求，落实县委常委、人大主任、政协主席等县级领导包联乡镇改革责任制。

二、精心组织，强力推进改革任务

县委敏周书记先后5次召开专题会议，对全县深化乡镇改革工作进行研究部署，在全面开展基层调研，广泛征求意见建议的基础上，制定《赵县深化乡镇改革方案》，经市委批复后，我县于4月3日召开全县深化乡镇改革动员会，全面启动我县乡镇改革工作。针对我县各乡镇人员编制、机构设置、工作特点等实际情况，进一步将全县方案分解细化，为每一个乡镇量身定做，研究制定针对性强、便于操作的指导方案，经县改革领导小组逐一研究审议后，以县“两办”文件印发。

三、压实责任，全面形成工作合力

县委将深化乡镇改革纳入全县工作总体布局统筹谋划、一体推进。县委深化机构改革领导小组负责全县改革的组织指导和统筹协调。健全完善组织、机构编制、司法行政等部门协调联动机制，形成工作合力，抓实抓好各项改革任务的指导推进；各乡镇党委按照各自工作方案要求的时间表、路线图，倒排工期、挂图作战，确保各项改革政策措施、清单事项落实落地落细。

下一步，赵县将结合在全县扎实开展的“查问题、转作风、鼓干劲、争上游”专项行动，进一步提振干部精神状态、锤炼过硬作风、严明工作纪律，确保6月底前高标准完成各项改革任务。