工作动态
您当前的位置： 首页 >
工作动态
隆化县按下从事经营活动事业单位改革 “快进键”
发布时间： 2020-07-20 点击次数：?
为深入贯彻落实省、市推进从事经营活动事业单位改革要求，围绕着力解决事业单位从事经营活动存在的事企不分、体制不顺、机制不活等突出问题，隆化县细化责任，精准施策，按下改革“快进键”，确保按时完成改革任务。
一是强化组织领导，细化责任分工。为进一步做好从事经营活动事业单位改革的统筹协调，隆化县成立了以县委常委、组织部长任组长，政府常务副县长任副组长，各责任单位及涉改单位主要负责人为成员的推进从事经营活动事业单位改革工作领导小组，具体负责改革工作的推进实施。先后组织召开县委编委会议、县改革工作领导小组办公室会议对相关改革工作进行专题研究，对如何解决改革中出现矛盾和问题进行了详细分析，明确了各责任单位职责，细化了分工，形成推进改革的强大合力。
二是坚持精准施策，强化部门协同。隆化县委编办通过实地查看、座谈交流、查阅资料等方式，对全县8家从事经营活动事业单位的机构性质、法人资质、资产状况、经费收支、人员编制等情况进行了详细摸排。结合实际情况，按照“一户一策”原则，制定具体改革方案。隆化县委编办先后多次组织涉改单位及其主管部门召开座谈会，面对面听取意见，对于改革中面临的突出困难和问题，共同商讨对策，制定精准到单位、精准到事、精准到人的解决方案。按照先易后难、分步实施的方式，目前各涉改单位均按照预定计划稳步推进改革工作，确保高标准、高质量、高效率完成改革任务。
三是逐级压实责任，稳妥推进改革。隆化县改革工作领导小组充分发挥职能作用，协调各成员单位按照职责分工推进改革，及时解决改革工作中出现的新情况、新问题，指导各涉改单位主管部门按照预定的改革路径、时间节点和方法步骤组织实施，认真做好人员安置、资产处置等相关改革工作。领导小组各成员单位严格执行改革纪律，确保落实政策不走样、履行程序不变通、执行纪律不放松。各涉改单位将舆情引导维护稳定放到首位，积极做好涉改人员政策解释，及时消除干部职工顾虑，使改革得到了广大干部职工的认同，确保从事经营活动事业单位改革稳步推进，按时完成。
一是强化组织领导，细化责任分工。为进一步做好从事经营活动事业单位改革的统筹协调，隆化县成立了以县委常委、组织部长任组长，政府常务副县长任副组长，各责任单位及涉改单位主要负责人为成员的推进从事经营活动事业单位改革工作领导小组，具体负责改革工作的推进实施。先后组织召开县委编委会议、县改革工作领导小组办公室会议对相关改革工作进行专题研究，对如何解决改革中出现矛盾和问题进行了详细分析，明确了各责任单位职责，细化了分工，形成推进改革的强大合力。
二是坚持精准施策，强化部门协同。隆化县委编办通过实地查看、座谈交流、查阅资料等方式，对全县8家从事经营活动事业单位的机构性质、法人资质、资产状况、经费收支、人员编制等情况进行了详细摸排。结合实际情况，按照“一户一策”原则，制定具体改革方案。隆化县委编办先后多次组织涉改单位及其主管部门召开座谈会，面对面听取意见，对于改革中面临的突出困难和问题，共同商讨对策，制定精准到单位、精准到事、精准到人的解决方案。按照先易后难、分步实施的方式，目前各涉改单位均按照预定计划稳步推进改革工作，确保高标准、高质量、高效率完成改革任务。
三是逐级压实责任，稳妥推进改革。隆化县改革工作领导小组充分发挥职能作用，协调各成员单位按照职责分工推进改革，及时解决改革工作中出现的新情况、新问题，指导各涉改单位主管部门按照预定的改革路径、时间节点和方法步骤组织实施，认真做好人员安置、资产处置等相关改革工作。领导小组各成员单位严格执行改革纪律，确保落实政策不走样、履行程序不变通、执行纪律不放松。各涉改单位将舆情引导维护稳定放到首位，积极做好涉改人员政策解释，及时消除干部职工顾虑，使改革得到了广大干部职工的认同，确保从事经营活动事业单位改革稳步推进，按时完成。
来源：隆化县委编办
责任编辑：隆化县委编办